×

Choose language

Currently we have 25 positions!

  • Company: Process Integration

    Dygtig Teknisk tegner/Maskinteknikker til nøglestilling i procesindustrien

    For Process Integration ApS i Skanderborg søger Nordic nu en dygtig medarbejder til en spændende stilling for at styrke organisationen på baggrund af en kraftig vækst. Process Integration ApS er en entreprenørvirksomhed i en rivende udvikling, som rådgiver og designer produktionsanlæg til industrien. Virksomhedens styrke og knowhow er rådgivning, design, udstyrsleverance og installation inden for integrerede procesanlæg i fødevare- og foderindustrien.

  • Company: Caldic Ingredients Nordic

    Product Manager – Food Ingredients

    Can you help build strong business and partnerships for an innovative food solutions provider?

  • Company: Farmfood A/S

    Lageransvarlig – Produktionsvirksomhed inden for Pet Food

    Foodjob Nordic søger nu en dygtig lageransvarlig til Farmfood A/S i Løgstør. Farmfood er Skandinaviens største producent af fjerkræbaserede ingredienser til petfood og aquafeed. Fabrikken er i vid udstrækning automatiseret og producerer på skiftehold. Den rette kandidat har nogle års erfaring fra lignende stillinger inden for lagerstyring og lageroptimering. Stillingen referer til Produktionschefen.

  • Company: Solina

    Sales Supporter

    Kan du spille sælgerne gode gennem kvalificeret support ?

  • Company: Meyers

    Key Account Manager til Meyers Food

    Foodjob Nordic søger en stærk kommerciel fødevareprofil til stillingen som Key Account Manager med ansvar for at skabe vækst i dansk detailhandel på kædeniveau hos vores kunde Meyers Food.

Our recruitment process

When working with us we see it as a fundamental criterial to have a transparent recruitment process throughout the entire collaboration. Therefore, we have a simple structure of our recruitment process from the initial meeting to the final step of following-up on our joint recruitment collaboration. We use this structure to give current and new clients an idea of how the process is proceeding step-by-step.

The flow chart below reflects the base for our recruitment process but can easily be carried out in another order. For us, the most important part is that you feel the solution of your recruitment process fits into your company in the best and most efficient way.

If you have questions about the recruitment process or wish to arrange a meeting with one of our consultants, please find contact information on “Our Team”-page.